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Eixos Principais

A Diretoria de Políticas para as Mulheres da CNTC atua em articulação com outros órgãos dos Poderes Executivo, Legislativo e Judiciário com o compromisso de combater as desigualdades de gênero. Seus eixos principais de atuação são:
Legislação

Legislação

Para cumprir seus deveres e exigir seus direitos torna-se necessário tomar conhecimento das normas contidas na Consolidação das Leis do Trabalho, conhecida popularmente como “CLT”, que vem a ser a união de toda legislação trabalhista existente no Brasil. A CNTC considera de extrema importância fomentar o conhecimento dos aspectos legais da igualdade de gênero no mundo do trabalho e um passo importante nesse sentido é conhecer as normas de proteção à mulher presentes na Constituição Federal e na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Campanhas

A CNTC realiza periodicamente junto às suas federações e sindicatos campanhas nacionais pela igualdade de gênero, pelo fim da violência contra as mulheres e pela garantia dos seus direitos.
08 DE MARÇO - DIA INTERNACIONAL DA MULHER
08 DE MARÇO - DIA INTERNACIONAL DA MULHER
cartilha com informações sobre os diversos tipos de violência enfrentados pelas mulheres
16 DIAS DE ATIVISMO
16 DIAS DE ATIVISMO
Pelo fim da violência contra a mulher
DIA INTERNACIONAL DA MULHER - FEAAC
DIA INTERNACIONAL DA MULHER - FEAAC
Despertar para se empoderar
IGUALDADE DE GÊNERO É DEVER DE CASA
IGUALDADE DE GÊNERO É DEVER DE CASA
Você sabia que as diferenças entre homens e mulheres no Brasil ainda são muito grandes?
ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO
ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO
Caso esteja nessa situação, o que fazer?
SOU MULHER. SOU TRABALHADORA - SindiComerciários + FECOSUL
SOU MULHER. SOU TRABALHADORA - SindiComerciários + FECOSUL
Por mais espaços de poder. Igualdade. Direitos
CARTILHA IGUALDADE DE DIREITOS
CARTILHA IGUALDADE DE DIREITOS
A cartilha apresenta como conteúdo diversos aspectos sobre os direitos da mulher

Diretoria de Políticas para as Mulheres

A Diretoria de Políticas para as Mulheres da Confederação Nacional dos Trabalhadores no Comércio (CNTC) tem como principal objetivo promover a igualdade entre homens e mulheres e combater todas as formas de preconceito e discriminação. A diferença no tratamento entre o homem e a mulher no mercado de trabalho é um dos grandes desafios do movimento sindical. Levantamentos estatísticos os mais variados demonstram que, de uma forma ou outra, a mulher trabalhadora ainda ganha menos do que o profissional masculino e tem menos oportunidades de ascensão a cargos de chefia. A presença feminina nas áreas metropolitanas com relativa igualdade entre os sexos parece contribuir pouco para o alcance da equidade dos salários. Assim, apoiamos as seguintes propostas na luta pela igualdade de gêneros:

Violência Contra Mulher. Não se cale. Denuncie. Ligue 180

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